Firmaron el acuerdo salarial en el Municipio de María Grande.
Fue firmado el 23 de junio el acuerdo salarial en el Municipio de María Grande. “Desde nuestra organización reconocemos el respeto del Ejecutivo a la instancia paritaria y el buen diálogo en la búsqueda de acuerdos que beneficien a los trabajadores”, señalaron desde ATE.
En representación de ATE firmaron el acta el integrante de la conducción provincial, Roberto Alarcón, y el delegado del sector, Ángel Frate. Por el Ejecutivo Municipal, lo hicieron el intendente de María Grande, Héctor Antonio Solari, y el secretario de gobierno, Sebastián Salomón Resnitzky, informó Apf.
En primer lugar, se acordó incrementar un 10% aplicable a los básicos de todas las categorías del escalafón retroactivo al 1° de mayo del 2021. En segundo lugar, a partir del mes de junio, se determinará como monto de mínimo garantizado $41.901,70 y el adicional por concepto de “presentismo” en la suma de $3.737,62.
Por último, se estableció que la liquidación de los importes retroactivos que corresponden al periodo de mayo de este año, sean liquidados y agregados al haber del mes de julio, en razón del pago del medio sueldo anual complementario.